AZG – Arbeitsmarkzugang für Geflüchtete

AZG-Schulung: Integration von geflüchteten Auszubildenden und Fachkräften im eigenen Betrieb

Inhalte (kurz):

• Worauf ist beim Berufseinstieg von Geflüchteten zu achten?
• Austausch von erfahrenen Betrieben
• Wie kann der Betrieb unterstützen, und welche externen Unterstützungsmöglichkeiten stehen zur Verfügung
• Fachliche Inputs unserer Unternehmensberaterin für interkulturelle Personalentwicklungsprozesse
• Tipps zu aktuellen staatlichen Arbeitgeber-Angeboten
• Erarbeitung einer eigenen Betriebs-Checkliste für ein erfolgreiches und langfristiges Ankommen geflüchteter Auszubildender und Fachkräfte in Ihrem Betrieb

Dieser Workshop bietet Ihnen als Handwerksbetriebe die Möglichkeit, Ihr Verständnis für interkulturelle Themen zu vertiefen und sich mit den Herausforderungen auseinanderzusetzen, vor denen Geflüchtete beim Eintritt in den deutschen Arbeitsmarkt stehen. An diesem Tag lernen Sie wertvolle Erkenntnisse und bewährte Praktiken kennen, um einen erfolgreichen Berufseinstieg für Fachkräfte mit Fluchtgeschichte in Ihrem Betrieb zu fördern.

Erweitern Sie Ihr Wissen über die spezifischen Herausforderungen, mit denen Geflüchtete beim Berufseinstieg konfrontiert sind. Sensibilisieren Sie sich für Anzeichen von traumatischen Erfahrungen und deren Auswirkungen auf die Integration. Befassen Sie sich mit ihren eigenen ungeschriebenen Gesetzen und sozialen wie sicherheitsrelevanten Regeln im Betrieb. Erarbeiten Sie Methoden, wie Sie den Umgang mit Maschinen und Werkzeugen verständlich und nachhaltig vermitteln können. Entdecken Sie, wie Sie als Mentor oder Ansprechpartner beim Arbeitseinstieg fungieren können. Erfahren Sie, wie Sie ein diskriminierungssensibles Arbeitsumfeld schaffen können. Informieren Sie sich über verfügbare Unterstützungsmöglichkeiten für geflüchtete Ausbildungs- und Fachkräfte, sowohl innerhalb als auch außerhalb Ihres eigenen Betriebes.

Neben fachlichen Inputs aus der interkulturellen und strategischen Personalentwicklung werden Sie in der Schulung Ihre eigene individuelle Betriebs-Checkliste für ein gutes und langfristiges Ankommen geflüchteter Ausbildungs- und Fachkräfte in Ihrem Betrieb erstellen.

Unsere Referentin, Maria Hoppen, ist eine erfahrene Expertin im Bereich interkulturelle Zusammenarbeit.
Sie ist Unternehmensberaterin und verfügt über 20 Jahre Erfahrung im internationalen Geschäftsumfeld. Sie berät Unternehmen in Organisations-, Team- und Personalentwicklungsprozessen sowie zu interkultureller Integration.

In diesem Workshop könne Sie Ihr Wissen erweitern und wertvolle Fähigkeiten im Umgang mit Vielfalt und interkulturellen Herausforderungen erwerben.

Der Workshop richtet sich an Arbeitgeber*innen, Personalverantwortliche, Ausbilder*innen, Mentor*innen und jeden, der daran interessiert ist, einen positiven Beitrag zur nachhaltigen Integration von Fachkräften mit Fluchtgeschichte in den Arbeitsmarkt bzw. im eigenen Betrieb zu leisten.

Bitte beachten Sie, dass die Teilnehmerzahl begrenzt ist. Sichern Sie sich Ihren Platz rechtzeitig, indem Sie sich unter azg@hwk-psg.de anmelden.

Für Handwerksbetriebe ist es schwieriger denn je, Fachkräfte zu finden. Der Mangel an Fachkräften wird sich in den kommenden zehn Jahren drastisch verstärken. Als zukunftsfähiges Unternehmen stellen sie sich auf neue Zielgruppen ein. Mit unseren Schulungen des Projektes Arbeitsmarktzugang für Geflüchtete (AZG) bereiten Sie Ihren Betrieb auf Geflüchtete als Ausbildungs- und Fachkräfte vor.